Útmutató munkáltatók részére
1.
Mire
kell ügyelnie a munkáltatónak, amikor a munkavállaló adóelszámolását
végzi?
A munkáltató idejében hívja fel a munkavállaló figyelmét az 1 % felajánlásának lehetőségére. A munkáltató a munkavállaló APEH-nek szóló levelét: csak egy példányban, csak normál postai borítékban, csak lezárt borítékban, csak az alkalmazott által a lezárás helyén (a ragasztott felületre átnyúlóan) átlósan aláírva fogadhatja el. A borítékon csak a nyilatkozattevő munkavállaló neve, lakcíme, adóazonosító jele és a lezárás helyén az aláírása szerepeljen.
2. Mit kell, és mit nem szabad tennie a munkáltatónak a munkavállaló nyilatkozatával?
A borítékot nem bonthatja fel és nem tekintheti meg annak tartalmát; A boríték átvételéről elismervényt kell adjon; Nem utasíthatja el május 20. előtt a nyilatkozat átvételét; Kísérőjegyzéket kell készítenie, amely tartalmazza az összes nyilatkozattevő munkavállaló nevét, adóazonosító jelét és a boríték átadását igazoló aláírását; A borítékokat sértetlen állapotban, a munkáltatói elszámolással együtt, zárt csomagban kell eljuttatnia az illetékes APEH-nek.
__________________________________________________________________________________